应届生,你为什么那么想做产品经理

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近一个月以来,知乎上不停有应届生私信我请教如何在校招拿到产品offer,一开始我都会耐心地给予指导,但是随着问得人越来越多,我会慢慢地产生了疑问:为什么现在这么多应届生会想做产品经理,这种现象背后的原因到底是什么?


所以很抱歉,如果你是希望通过本篇文章来了解如何在校招拿到产品offer,可能你要失望了(相信这种文章现在市面上已经很多了),但是我相信本文对于想做产品经理的你依然有很大的价值!


你为什么想做产品?


美团VP王慧文曾经一针见血地回答了这个问题:应届生产品经理当中只有不到10%是真正热爱产品的,而剩下的90%产品经理中,计算机专业是不能写代码或对写代码失去兴趣的,非计算机专业则是进不了四大投行但是还没对人生失去信心的。


现实往往如此滑稽,我见过很多应届生,他们都跟我说我是真正热爱产品的,但其实这种回答真的很苍白廉价。事实上,我曾经也自认为是那10%,但其实现在来看,我是属于那90%。所以如果不出意外,此刻的你应该是属于那90%。


存在即合理,那么为什么会有这么多应届生觉得产品经理能让自己重拾人生信心呢?还原下当年自己的心态,无非就是两高

高薪(而且现在薪水是越来越高了)高大上(成就感,比销售,会计更能实现人生价值)


产品经理的误区


那么事实真的如此吗?高薪当然笔者不反对,所以这点没什么好说,但笔者主要想告诉各位应届生:产品经理并不是你们想象中那么高大上的职业!


误区一:产品经理是脑力活


工作多年的产品一般都会笑称自己是搬砖的,其实事实也是如此,特别是对于1-3年的产品经理,笔者毕业也是进入一大厂从事产品的工作,让笔者来告诉你第一年笔者干了什么吧:前半年每天处理客诉,后半年每天跑SQL做报表,然后中间兼职做了几个需求!这就是笔者第一年的经历,这一年,彻底将笔者心目中产品经理的光辉形象击破,后来一想也正常:产品经理如此重要的一个职位为啥会让一个什么都不懂的应届生来做决策相关的工作!


所以我想告诉大家的是:产品前几年的工作都是体力活,大家拼得是执行力!


误区二:产品经理是创造性工作


《人人都是产品经理》 的作者苏杰曾经说过;90%的产品经理,其实都是在守江山,在已有的产品上做优化。虽然很残酷,但这却是事实,笔者工作快3年,除却一年创业经历外,剩下两年大厂经历都是在修修补补,直到最近才出现了新的机会。


所以我想告诉大家的是:产品前几年的工作都是别人替你想好了,并没有很大的创造性!


综上所述:除了高薪是很大的优势外,产品经理这个职位并没有想象中的那么高大上!


产品经理的危机


OK,现在可能很多同学会说:即使这样,我就纯粹为了高薪!这当然也无可厚非,但是接下来我要跟大家说下产品经理这个职位比较残酷和黑暗的一面:也让大家明白高薪不是白拿的!


危机一:产品经理越老越不值钱


传统行业即使你工作得很一般,年龄越大,经验越多,也会显得更值钱,但是互联网行业,年龄真的是一道坎,当一个产品工作5年后,考核这个产品的只有两个指标:专业能力和管理能力(即P序列和M序列)。但是残酷的现实是僧多粥少,优秀的产品是有限的,管理岗位也是有限的,那么对于大多数默默无闻的产品经理而言,5年后假设这两个指标不是很出色的话,形势会非常严峻!


危机二:传统行业的压力


越来越多的人已经在批判互联网思维,现在如果还有人在跟你说互联网思维,那真的可以判断是大忽悠,互联网更多是一种工具,而不是思维。事实上,但是越到后面你会发现互联网的方法都是借鉴于传统企业,我们现在说烂了用户体验,MVP都是宝洁,麦肯锡早就总结出来的。中国互联网已经发展了近20年,传统行业在经历了最初的沉睡后已经逐渐苏醒!年初俞永福就在极客公园大会上呼吁大家尊重传统行业,同时下半年,小米市场份额被华为超过,似乎都验证了互联网公司的日子越来越不好过了。


笔者对于未来的判断是:传统行业与互联网的连接将会越来越深,互联网面临着更多的传统行业竞争与合作!甚至更大胆一点:未来不会有纯粹的互联网行业,因为所有行业都会拥抱互联网!


而一旦传统行业拥抱互联网,我们这些产品经理还需面临着传统行业精英人才的竞争!对于人才价值的定义是:谁能解决问题!所以只要你能解决问题,不管你是产品,运营,传统行业,还是客服,都是同一起跑线。举个例子,产品经理有经常会面临自己产品改了半天不如一个销售带来个大客户有效!所以各位产品经理,你真的有信心与传统行业的精英人才竞争吗!


给想做产品的应届生真正有价值的建议


说了这么多产品经理不好的,并不是想打击大家想做产品的热情,相反笔者依然觉得产品经理是个非常好的职业,和销售并列两大最能令人快速成长的职位,而且还高薪。所以笔者还是鼓励大家选择这个职位,只不过有些认知真的得改变了!


对于拿到产品offer的应届生


请抛下你高贵的自尊,不怕辛苦,能耐得住寂寞,抗得了压力,好好搬砖,同时在搬砖过程中,一方面总结自己的工作方法,另一方面,很重要很重要的,真正去了解一个行业,不要脱离行业做产品未来做纯产品的工作将会越来越没有价值!


对于没拿到产品offer的应届生


不要灰心,大不了就是没别人薪水高,其它真的没什么!一个是去互联网企业做运营,市场,数据,如果你在这些职位上达到了能解决问题的地步,在公司的重要性和薪水真的不会比产品少多少(自己就越来越觉得运营在某些方面比产品重要多了)。第二个选择就是与其选职位,不如选行业。在毕业的时候选择一个朝阳行业,加入进去,在行业扎根几年,同时能积极拥抱互联网,几年后,无论你是创业还是当职业经理人,你将会比互联网的产品经理更有话语权,更有价值!

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